Werknemers die actief door hun werkgever worden geïnformeerd over hun pensioen zijn beter op de hoogte van hun persoonlijke pensioensituatie. Deze groep is 20% minder pensioenonbewust dan werknemers die niet door de werkgever zijn geïnformeerd, blijkt uit onderzoek van Wijzer in geldzaken. Ten opzichte van vorig jaar is een lichte daling van het pensioenonbewustzijn waar te nemen (3%). Wijzer in geldzaken vindt het percentage van 69% volledig pensioenonbewusten echter nog steeds zorgelijk, zeker gezien de actuele situatie rondom pensioenen. Om het pensioenbewustzijn in Nederland te verhogen en om mensen te stimuleren na te denken over hun eigen pensioensituatie, organiseert Wijzer in geldzaken op 27, 28 en 29 september de tweede editie van de Pensioen3daagse.
Een actieve rol van de werkgever in het informeren over het pensioen lijkt van invloed te zijn op het pensioenbewustzijn. Onder de Nederlanders die zijn geïnformeerd door en via de werkgever is het aandeel volledig pensioenbewusten twee keer zo hoog als onder de mensen die niet zijn geïnformeerd door de werkgever. Dit toont het belang aan van de informatieve rol van de werkgever. Wijzer in geldzaken helpt werkgevers daarom ook in 2012 om het onderwerp pensioen laagdrempelig onder de aandacht te brengen op de werkvloer tijdens de Pensioen3daagse.
Het doel van de Pensioen3daagse is om mensen aan te zetten om zich actief met hun pensioen bezig te houden. De focus van de Pensioen3daagse is overzicht krijgen over de eigen pensioensituatie. Tijdens de Pensioen3daagse vinden er door het hele land activiteiten plaats op de werkvloer, in het land en in de media om mensen meer inzicht te geven in hun eigen pensioensituatie en om hier bij onduidelijkheden hulp bij te vragen. Wijzer in geldzaken hoopt dat, door alle activiteiten en aandacht voor de Pensioen3daagse, een grote groep Nederlanders zich even verdiept in zijn/haar pensioen en zo nodig actie onderneemt.
Uit de derde meting van het pensioenbewustzijn in Nederland, uitgevoerd door TNS NIPO, blijkt dat minder mensen bewust hebben gekeken naar hun Uniform Pensioen Overzicht (UPO) op papier dan voorgaande jaren. Dit aantal wordt niet gecompenseerd door mensen die Mijnpensioenoverzicht.nl (sinds januari 2011 online) bekijken. Mijnpensioenoverzicht.nl trekt vooral bezoekers die ook hun papieren overzicht bekijken. Het totaal aantal mensen dat in 2011 Mijnpensioenoverzicht.nl of het UPO bewust heeft bekeken, blijkt zelfs lager dan het aantal mensen dat in 2010 bewust het UPO heeft bekeken.
Het platform Wijzer in geldzaken en de verschillende partners proberen het lang termijn denken te bevorderen. Om het effect van deze inspanningen te kunnen toetsen, is in 2010 een uniforme definitie van het begrip 'pensioenbewustzijn' en een uniforme meetmethode gepresenteerd in samenwerking met Stichting Pensioenkijker, de Universiteit van Tilburg en TNS NIPO. De pensioenbewustzijn‐meter wordt sindsdien ingezet in de pensioenbranche om pensioenbewustzijn te meten.
Het volledige pensioenbewustzijnsonderzoek 'Werkgevers spelen cruciale rol bij vergroten pensioenbewustzijn' is hier te downloaden.
Meer informatie over dit bericht:
Jelle Strikwerda, tel: 06 50 15 86 54.
pers@wijzeringeldzaken.nl, wijzeringeldzaken.nl/pers of X.com/wijzeringeld
Over Wijzer in geldzaken
Wijzer in geldzaken is een initiatief van het ministerie van Financiën, waarin partners uit de financiële sector, de wetenschap, de overheid en onderwijs-, voorlichtings- en consumentenorganisaties hun krachten bundelen om mensen in Nederland voor te bereiden op het maken van financiële keuzes. Het platform wordt mede mogelijk gemaakt door de Nederlandse Vereniging van Banken, het Verbond van Verzekeraars, de Pensioenfederatie, het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid, De Nederlandsche Bank, de Autoriteit Financiële Markten en Nibud. Hare Majesteit Koningin Máxima is erevoorzitter van het platform. www.wijzeringeldzaken.nl
Wijzer in geldzaken
